Binnen 3 dagen een specialist beschikbaar
95% van alle matches werkt na 2 jaar nog steeds op dezelfde werkplek
Jarenlange ervaring
Home » Recruiting » Succesverhalen Kandidaten » Het Succesverhaal van Joshua
Patrick Koning is een kandidaat die zich zo’n 3 jaar geleden via een jobboard bij Building For JobZ meldde. Hij voelde zich aangesproken door het beeld dat Building For JobZ schetste over groeien in je functie. Inmiddels werkt hij als Hoofd Backoffice bij 2 SBE en zit daar heel goed op z’n plek.
Ik heb een opleiding technische bedrijfskunde en wilde meer richting techniek. Toen mijn toenmalige werkgever verhuisde van Groningen naar Culemborg was ik op zoek naar een andere baan. In het kennismakingsgesprek met Arne heb ik hem verteld dat ik meer wilde met techniek en hij vertelde mij de mogelijkheden die hij zag. Civiele techniek, milieukundig advies of werken bij een bouwbedrijf, diverse opties hebben we besproken.
Ik viste ondanks mijn opleiding en motivatie een paar keer achter het net door te weinig technische ervaring. Uiteindelijk kon ik me bewijzen bij een schade expertise bureau en daar heb ik zelf tijd geïnvesteerd en volgde ik diverse opleidingen .
Nadat ik de nodige ervaring kreeg in het proces kon ik een stap maken binnen de aardbevingschade expertise en werd ik coördinator.
Patrick over het proces: “Arne heeft me heel prettig begeleid, hij was oprecht in mij en mijn wensen geïnteresseerd en bleef eerlijk over de kansen en de voors- en tegens per vacature. Van intake tot en met vandaag de dag is hij betrokken bij hoe het met mij gaat, dat is gewoon leuk!”
Naam: | Patrick |
Bedrijf: | 2SBE |
Functie | Hoofd Backoffice |
Trefwoorden: | Groeien in de functie, Duurzame plaatsing |
Naam:
Patrick
Bedrijf:
2SBE
Functie:
Hoofd Bachoffice
Trefwoorden:
Groeien in de functie, Duurzame plaatsing
Door samen te werken met opdrachtgevers, mensen in dienst te hebben en kandidaten op hun talent te beoordelen ontstaan prachtige oplossingen voor zowel kandidaat en opdrachtgever.
© Building For JobZ | Alle rechten voorbehouden 2023